Подобрать персонал Позвонить в офис
НАШИ КЕЙСЫ

Мастера спешат на помощь

Проблема:

В компании достаточно хорошо работала реклама, которая обеспечивала большой поток заказов от клиентов, а рук не хватало.

На начальном этапе развития компании кандидатов искали своими силами, отдела персонала не было, директор компании сам лично искал и приглашал кандидатов, что отнимало у него много времени. Компания стала активно развиваться, силы руководителя требовалось использовать в другом направлении, а потребность в сотрудниках выросла.

Клиент обратился к нам за помощью в организации массового подбора персонала.

Что было сделано:

В решении данной задачи мы выступили как HR партнер.

Мы проговорили с руководителем профиль кандидатов, разработали совместно систему оценки кандидатов, это были опросники и кейсы по ремонту бытовой техники.

Начали активный подбор кандидатов.

Результат:

Мы обеспечили клиенту достаточной поток подходящих кандидатов и укомплектовали штат.

Нашими кандидатами клиент был полностью доволен.

Возврат к списку
Нужны эффективные сотрудники? Звоните
Закажите звонок
Спасибо за вашу заявку
наш специалист свяжется с вами
в ближайшее время!