Подобрать персонал Позвонить в офис
Актуальные вакансии
ведущих компаний
17.05.2018

Директор по персоналу

Город: Санкт-Петербург

Наш клиент, крупный многопрофильный холдинг, работающий в нескольких сферах бизнеса (продажа пригодной питьевой воды, комфортабельный отель 4* в самом центре города, сеть хостелов, рекламное агенство, типография) - открывает вакансию - ДИРЕКТОР ПО ПЕРСОНАЛУ.

Успешный кандидат – это: опытный руководитель HR-подразделения производственного предприятия с штатом сотрудников не менее 500 человек, обладающий уверенными навыками и владеющий инструментами в области организации работы по качественному подбору, адаптации персонала, формированию кадрового резерва, созданию HR-бренда компании, развитию корпоративной культуры и внутренних коммуникаций, ведению КДП.

Обязанности:

  • Реорганизация HR-службы
  • Организация эффективного процесса найма персонала (аудит действующих бизнес процессов найма персонала, выработка рекомендаций по изменению процесса направленного на повышение эффективности поиска и подбора персонала)
  • Аудит действующей корпоративной культуры, формирование положительного HR- бренда (внутренняя и внешняя среда)
  • Организация процесса адаптации персонала
  • Организация кадрового учета и кадрового делопроизводства в Компании в соответствии с требованиями законов и государственных стандартов
  • Разработка и внедрение комплекса мер по снижению текучести и повышению лояльности персонала
  • Постоянный поиск и внедрение HR инноваций
  • Личный подбор ТОП-персонала высшего звена
Требования:
  • Высшее профильное образование (управление персоналом, психология)
  • Экспертные знания трудового законодательства и КДП
  • Навыки планирования и контроля бюджета HR-подразделения
  • Опыт разработки и внедрения системы адаптации персонала
  • Вовлеченность, профессионализм, высокая степень ответственности, дипломатичность, высокий уровень коммуникативных компетенций, развитая эмпатия.
  • Широкий профессиональный кругозор в области найма персонала, развития внутрикорпоративной культуры, формирования HR-бренда
Условия:
  • Оформление в соответствии с ТК РФ
  • Полномочия для реализации изменений
  • Подчинение собственнику бизнеса
  • Оклад от 130 000 рублей и далее до 150 000 рублей.
Вакансия закрыта
Вы можете ознакомиться с полным списком имеющихся вакансий на нашем сайте.

Вернуться к списку вакансий

Нужны эффективные сотрудники? Звоните
Закажите звонок
Спасибо за вашу заявку
наш специалист свяжется с вами
в ближайшее время!
КАДРОВОЕ АГЕНТСТВО HR-PROFI
приветствует вас
Выберите
Я — работодатель
Мне нужен персонал
Я — соискатель
Ищу хорошую работу