Поток кандидатов на иностранное машиностроительное предприятие
Задача:
Обратилась компания с целью массового подбора персонала на производственную линию.
Нужно было обеспечить стабильный поток и конкурс кандидатов и укомплектовать линию из 18 сотрудников за 10 дней.
Результат:
Благодаря слаженной работе мы успешно справились с поставленной задачей и сотрудники вышли на линию.
Срок закрытия: 10 дней
46
37
5
3
1
Подобранных кандидата
Первичных интервью
Отборочных интервью
Клиентских интервью
Оффер
Что было сделано:
Рекрутеры кадрового агентства в СПб Hr-Profi выявили потребности, согласовали бюджет на рекламу вакансий и организовали обработку большого количества звонков, в это же время самостоятельно 10 сотрудников обзванивали кандидатов по нашим базам.
Оперативно организован просмотр кандидатов Заказчиком.
Заказать подбор персонала
Услуга подбор персонала начинается с простого заполнения заявки на подбор специалиста.
Наши контакты
Мы на связи