Аутстаффинг персонала
Фиксированная цена: от 1500 р за человека (от 10 человек)
Что такое аутстаффинг?
Аутстаффинг («вывод за штат») — временный перевод персонала из штата одной компании в другую.
Сотрудники работают при этом на своих местах, сохранив те же функции и обязанности, что и раньше. Но их работодателем уже выступает компания-аутстаффер. Юридическая и фактическая ответственность за каждого выведенного за штат человека возлагается теперь на неё.
В чем заключается ваша выгода?
Экономия в год
Применение такого инструмента, как аутстаффинг, позволит снять все риски и значительно снизить затраты на управление персоналом, сохранив до 30% годовых затрат. Сотрудники будут работать и выполнять ваши распоряжения, а трудовые договоры с ними заключит наше агентство НR-PROFI.
Аутстаффинг — законный и легальный способ уменьшить налоговые и пенсионные отчисления. Кроме того, вы сможете уменьшить налогооблагаемую базу, списав затраты на аутстаффинг в статью расходов (п.п.19 п.1 ст.264 гл.25 НК РФ).
Сколько стоит аутстаффинг и что входит в стоимость?
Тарифы на услугу
Что входит в стоимость?
- обработка и проверка документов сотрудников, которых необходимо вывести за штат;
- проверка всех сроков и документов
- ежемесячное ведение кадрового документооборота;
- начисление зарплаты сотрудникам;
- оплата всех налогов и взносов;
- регистрация трудовых договоров мигрантов;
- подача уведомлений в МВД за иностранного гражданина;
- подача уведомлений в контролирующие органы.
Представим первых кандидатов
уже через 2 дня
Оставьте свои данные, и мы свяжемся с вами для обсуждения ваших потребностей и предоставим консультацию
Когда вам может понадобиться услуга аутстаффинга персонала?
Подстраховаться при проверках контролирующих органов
К примеру, чтобы избежать штрафа по ст.18.15 КоАП «Незаконное привлечение к трудовой деятельности…», или других подобных неприятностей.
Уменьшить налоговые расходы по персоналу
Снизить налоговые расходы вы сможете за счёт уменьшения налога на прибыль, возврата НДС, ведения персонала по договорам ГПХ.
Не имеете в штате юриста и кадровика
Некому разбираться в правовых тонкостях, изменениях в законодательстве, заниматься оформлением бумаг? Делегируйте это нам.
Планируете привлечь в штат нерезидентов
Привлекайте иностранных граждан для работ, не требующих специальных знаний и навыков, и экономьте при этом на зарплате.
Некогда разбираться самому в тонкостях составления документов
Нет времени вникнуть в нюансы составления бумаг по официальному трудоустройству иностранных работников и граждан РФ? Делегируйте это нам.
Не имеете времени отслеживать изменения в законодательстве
Поправки в законодательство по оформлению и продлению разрешительных документов необходимо внимательно контролировать. Делегируйте это нам!
Этапы вывода сотрудников за штат:
Анализ бизнес-процессов
Аудит документации, определение особенностей сотрудничества в рамках намеченных бизнес-процессов.
Договор
Согласование и подписание договора, подготовка документов для трудоустройства сотрудников.
Работаем
Ваши работники продолжают трудиться, как и раньше, вы уделяете внимание бизнесу, не отвлекаясь на бухгалтерию, делопроизводство и прочие делегированные нам обязанности.
Расчет
Составляем счёт на оплату в зависимости от количества рабочих дней, на протяжении которых специалист числится в штате компании.
Трудоустройство сотрудников
К вам прибудет наш курьер для сбора пакета бумаг, необходимых для трудоустройства.
Сравните аутстаффинг персонала с другими услугами
|
Наименование
|
Аутстаффинг персонала
от 320 руб./человек
|
Аутсорсинг персонала
от 250 руб./человек
|
Лизинг (аренда) персонала
от 250 руб./человек
|
|---|---|---|---|
| Оформление | Договор аутстаффинга | Договор подряда | Договор аутстаффинга либо возмездного оказания услуг |
| Кому подходит | Для любых профессий, требующих пребывания в офисе / на производстве |
|
Для сезонных, проектных или разовых работ |
| Снижает ли затраты на фонд оплаты труда? | Да, но нужно учитывать комиссию агентству | Да | Да, если привлечь дешевую рабочую силу, мигрантов |
| Помогает ли оптимизировать налоги? | Да | Да | Да |
| Есть ли ограничения? | Да | Нет | Да |
| Кто берет ответственность за качество работы? | Временный сотрудник | Аутсорсинговая компания | Временный сотрудник |
| Кто берет ответственность за наемный персонал? | Ответственность распределяется между аутстаффером и фактическим работодателем | Аутсорсинговая компания | Ответственность распределяется между кадровым агентством и фактическим работодателем |
- строительная область
- сфера услуг
- сфера общественного питания
- бухгалтерия/кадры
- юриспруденция
Заказать тест-драйв аутстаффинга
Не имеете опыта «выведения за штат», и сомневаетесь в необходимости такой услуги? Хотите быть уверены, что аутстаффинг окажется для вас выгоден? Давайте проверим!
Мы БЕСПЛАТНО выведем за штат двоих ваших сотрудников на три месяца
Представим первых кандидатов
уже через 2 дня
Оставьте свои данные, и мы свяжемся с вами для обсуждения ваших потребностей и предоставим консультацию